--- 吴江劳动纠纷律师蒋培芳
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吴江劳动纠纷律师

苏州吴江人,南京大学法律专业毕业,在大型外资企业从事法务工作多年,对公司制度的建立、公司劳资纠纷的防范以及经济合同纠纷的处理有丰富的实践经验。2004年取得律师执业资格证,2005年进入律师事务所工作,至今执业十年余,专精于劳动法、刑事辩护、婚姻家庭和交通事故领域,在十多年律师生涯中带领自己的团队处理了上千件诉讼和非诉讼案件,因理论基础扎实深厚,工作态度严谨认真以及优秀团队的协作,在所代理的各类案.........更多了解
江苏合鼎律师事务所
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工伤待遇

用工制度

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用人单位违反劳动法的法律

劳动法第八十九条规定:用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。第九十条用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动.........

劳动就业

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破产企业档案管理规定

内容提示: 适用范围 破产企业档案的保护 破产企业档案的清理与移交 移交档案的范围 档案移交的管理与处罚 企业破产过程中形成材料的归档范围 (一)适用范围 1、本规定适用于国有企业。其他企业破产的,其.........

人事争议

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苏州工业园区开展社区干部

为进一步深化园区法治建设,切实增强园区社区干部法治思维和法治实践能力,日前,工业园区政法委、法制办、司法局联合园区培训管理中心举办了为期一周的社区干部法治建设培训。各街道、社工委司法所(办)所长(主任.........

劳动研究

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承揽与雇用的区别

如何识别承揽和雇用关系 承揽与雇用关系活动在众多领域广泛存在。特别是公司、企业在生产经营活动中离不开承揽与雇用。在生产经营活动过程中发生的人身损害事故,是按承揽关系来进行赔偿,还是按雇用关系来赔偿,是.........

劳工合同

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中国•太仓杯

2014中国•太仓杯全球华人网络法治微小说大赛自上月正式启动以来,法治微小说以其独有的魅力,吸引了全国以及海外广大文学爱好者的关注和投稿,官方邮箱开设不到1个月已收投稿法治微小说500多篇.........
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